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金融风暴席卷全球谁能不受影响，经济前景难测，就业率低，工作难找。据台湾《工商时报》报道称，金融风暴狂扫全球，台湾很多青年过起宅居生活，玩起了网络游戏。网上游戏多，如何选择一款对自己将来有所帮助的游戏呢。对此，在4399商业大亨打出了一片天下的小陈有着自己的想法。
没有削铁如泥的刀剑却靠自己的智慧打出一片天下，没有上乘一流武功却靠谋略纵横捭阖。如今的社会远离了刀剑，却没有远离争夺，远离了鲜血，却没有远离厮杀。这就是没有硝烟的战场——商场。金融危机下，如何在商业市场中立足摆在了许多人面前。毕业不久的小陈却选择先在4399商业大亨里打拚。
4399商业大亨为玩家打造了一座完美虚拟创业平台，在该游戏里，玩家就是个创业者，从投资人那里获得一笔资金后就可以开始创业。游戏旨在为有创意、才华但尚不具备独立创业条件的年轻创业者搭建发挥才能的平台。
在4399商业大亨创业最成功的小陈，角色在三区，公司级别做到了有限公司的他在问及为什么选择4399商业大亨时，小陈不假思索地说到外面金融风暴就业受挫，大亨里创业却热火朝天，开公司建工厂、开会招员工样样得动脑，他想在大亨里练练兵，找回自信，积蓄力量。
“为什么在这么短的时间内能把公司业务做大”？
小陈说，“这也是要有一定的技巧，其实经营一家公司就是增加盈利，利用有限的资源扩大公司规模，在游戏里我珍惜每分赚来的钱，在开店铺与招聘员工时，利用最少的资金追求最大的利益。比如说先快速升级公司级别，这样可以开级别高的店铺，级别高的店铺要比级别低的店铺日正常收入提高很多。
俗话说，实力竞争最后是人才的竞争，你对员工方面有什么心得吗？
小陈自信的回答：首先就要招到有能力的员工，建议花较少的RMB去商城购买“黄金招聘合约”，这样可以花最少的时间和金钱招聘到绿色的员工。当你聘用到绿色以上员工时，该员工所擅长的或感兴趣的行业不是你店铺需要的行业，这时你可以在员工界面对他进行魔鬼训练，把他的爱好转换到你需要的行业上来，不然不会增加你的店铺员工经验加成。
然后就是培训，每天可以进行一次培训，可以是培训一名员工也可以是几名或全部，培训增加员人的能力值。员工能力值到100员工可以获得属性点。个人认为多加管理提高公司收入和应对策略的能力，后期培养几名执行能力高的，可以去执行策略打击。
建议新人每天在不同的时间段去刷，有机会招到天赋和属性好的员工。尽量留着天赋好的员工，通过魔鬼训练和深造到红人，以备后期需要。争排名的玩家一定要尽可能多的深造红人，一个红人可以提高店铺50%的加成（本人到中型公司已拥有15名红色员工）。每天把常务工作（包括）员工的做完，员工能力值达到50，就可以提升为店长，商铺加成也会提高；能力值达到100，员工每天可以获得属性点，
在现实中你会去创业吗？
只要有机会，我一定会，小陈坚信。
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