作为一个5i《商业大亨》的老板，要把这所店铺经营好仅凭一己之力可以说是孤掌难鸣，这个时候员工发挥着重要的作用。相信喜欢玩5i《商业大亨》的人都是精打细算、有条不紊，而且观人于微，做老板就要对员工深入了解，正所谓知己知彼百战百胜，这样才能“知”人而善用。而现实中的老板，从员工平时的言行举止就可以决定此人的去留，5i《商业大亨》中的员工也很人性化，就像真人一样也有脾气和心里话，甚至有些还非常雷人，小编今天就带领各位老板深入基层视察。
一、最势利的心语
“谁给我钱，我就为谁卖命，上刀山，下油锅，义不容辞”。
这是典型的拜金主义者，这种员工都是万事钱先行，要带动这类人的积极性，最直接就是加薪加奖金给加班费，不过作为一名精明的老板，当然会付最少的薪水而让下属做更多的工作，正所谓物尽其用，现在经济不景气，找到工作就算你运气不错了，还敢对薪水嫌三嫌四？并且这类人往往有才无德，而且“有奶便是娘”，如果对方公司挖人这类人敢情第一个叛变，所以如果你有这样的员工，绝对不可重用。
二、最忠诚的心语
“老板说的话一定是对的，我愿誓死效忠于你”。
今时今日能说出这话的人只有两种可能，第一种是虚伪，第二种情况就是你招到了一个珍稀动物，或者是你的领导魅力征服了你的员工，不过像这种“愚忠”的员工真的已经濒临绝种，而且很可能是有德无才的人，因为如果他们有才的话会提出比老板更好的决策和观点，所以这类员工绝对可以重用，但应更加侧重于培训。
三、最不现实的心语
“等我存够钱，我就辞职不干，去环游世界！”
说这话的员工大概心智尚未成熟，因为这样的人往往崇尚享乐主义，没有上进心，等你存够了钱，我看也快去见马克思了。打工能出头的的确是凤毛麟角，除非你自己做老板，或者非常能干步步高升加官晋爵的员工才可能会有那样一天，而且有大志的人绝对不会存够钱就辞职不干，因为在他们的字典里面，钱是永远赚不够的，所以这样的员工往往在方寸尺间的办公室碌碌无为地渡过一生。
四、最无知的心语
“我为公司付出了青春，公司能给我带来什么呢？”
我记得英国有个首相曾经说过，“不要问国家给了你什么，要问自己对国家是否有过贡献。”其实上天是很公平的，为什么有人一进公司就平步青云？坐拥高薪，而有人却为生计而奔波劳碌不得温饱？有些人觉得世界不公平，为什么别人比自己得到的更多，其实何不换位思考一下，你不难发觉，因为别人比自己付出得更多。而付出不是以过程而是以结果来衡量的，就比如你在公司整天做搬运，只是负责了公司的物流工作，而人家洽谈生意签了一笔又一笔很大的订单，扭转了整个公司的盈亏，你的过程比他艰辛，但结果却城反比。人贵有自知之明，要问公司为你带来什么，首先要思考一下自己给公司带来什么。
五、最脑残的心语
“其实我真的很有工作经验的，我曾经一天内打了二十多次酱油呢！”
小编认为说这话的人极有可能是在开玩笑，或者是哗众取宠，这种人往往是安于天命，但求三餐一宿，不求名利。但这种员工比较消极，做事也是当一天和尚撞一天钟，如果招聘的时候遇到这样的员工，不是很缺人的话还是把他out了为好。
正所谓“一样米养百样人”，5i 《商业大亨》就是一个微观的真实世界，将各种人性搬上了游戏大舞台，作为游戏中老板的你，是否对此有所启发呢？
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